我是一名国家公务员，常需到医院复诊、怎样办理病休？

您作为公务员，需按程序申请病休。分析：根据公务员法及相关规定，公务员因病不能坚持正常工作，需凭医院诊断证明办理病休。您需向所在单位提供医院出具的诊断书、治疗建议及病假申请，经单位审核批准后方可病休。病休期间，您的工资、福利待遇等将按有关规定执行。提醒：若单位拒绝批准您的病休申请，或病休期间待遇未按规定执行，表明问题较严重，应及时寻求法律途径维护权益。
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具体操作：1.准备材料：收集医院出具的诊断书、治疗建议、病假申请书等材料，确保内容真实、准确。2.提交申请：将准备好的材料提交给所在单位的人事或行政部门，说明病情及需要病休的理由。3.单位审核：单位将根据您的申请材料，结合实际情况进行审核，必要时可能要求您提供补充材料或进行复查。4.批准病休：审核通过后，单位将出具病休批准书，明确病休期限及待遇执行标准。5.后续执行：在病休期间，您需遵守单位及医院的相关规定，按时复诊、治疗，并保留相关证明材料。病休结束后，及时向单位报到，恢复工作。如遇到单位拒绝批准病休或待遇执行不符合规定等情况，您可通过向上级部门申诉、提起行政诉讼等方式维护自己的合法权益。
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处理方式：从法律角度看，办理病休主要方式包括提交申请、单位审核、批准病休及后续待遇执行。选择不同处理方式时，应确保申请材料的真实性、完整性，并了解单位及上级部门的审核流程，以便高效、合规地办理病休手续。同时，关注病休期间的待遇执行，确保权益不受侵害。